SAMEN IMPACT MAKEN?

Met onze missie om Nederlanders weerbaarder te maken en wachtlijsten in de GGZ te verkorten hebben we een nogal ambitieuze doelstelling neergezet. Daarom breiden we ons team uit met meer gepassioneerde pioniers die zin hebben hier hun schouders onder te zetten. Hieronder vind je onze vacatures.

OOK MEEWERKEN AAN ONZE MISSIE?

Staat jouw vacature er nog niet tussen, maar wil je wel heel graag onderdeel uitmaken van deze innovatieve beweging binnen de GGZ? Stuur ons dan een open sollicitatie en wie weet zien we nu of op termijn toch kansen voor jouw talent binnen ons eigen team of binnen ons eco-systeem van zorgpartners!

ACTUELE VACATURES

GZ Psycholoog | Amsterdam

Loop jij ook warm voor meer inhoudelijke behandeltijd met je cliënten en kortere wachttijden in de GZ? Met moderne middelen en een slimme aanpak creëren we samen ruimte, zodat jij weer kan doen waarvoor je bent opgeleid. Wat ga je doen Als GZ-Psycholoog binnen Viviq ontwikkel je jouw eigen visie op een holistische benadering van Positieve Psychologie en Gezondheid. Van daaruit bied je zowel expertise als coaching aan je cliënten. ‘Kort waar kan, lang waar nodig’ is een uitspraak waar jij vorm aan geeft door hen tools te bieden waarmee ze op eigen kracht verder kunnen komen. Binnen Viviq voer je zelfstandig behandelingen uit én vervul je de rol van regiebehandelaar. Verder: Zorg jij voor de uitvoering van (delen van) diagnostisch onderzoek bij onze cliënten; Voer je kwalitatieve en evidence based behandelingen (fysiek, digitaal en blended) uit en pas je nieuwe behandelmethoden toe; Houd je eigen regie en wissel je in teamverband waardevolle bijdragen uit; Houd je nieuwe ontwikkelingen binnen je vakgebied, zoals mindfulness en positieve psychologie, bij en pas je die toe op jezelf. Wie ben jij Bovenal een warme persoonlijkheid met een open mind die gemakkelijk verbinding maakt. Je blijft altijd nieuwsgierig naar nieuwe manieren om anderen te helpen en jezelf beter te leren kennen en verder te ontwikkelen. Je durft je kwetsbaar op te stellen naar cliënten en stelt gelijkheid en waardigheid boven alles. Je behandelt net zo lief fysiek als digitaal of blended, afhankelijk van wat er nodig is. Verder beschik je over: Een afgeronde WO-opleiding psychologie, een LOGO-verklaring, BAPD en BIG-registratie; Aantoonbaar relevante ervaring met diverse behandelvormen; Relevante aanvullende opleidingen of trainingen; Specifieke kennis over en ervaring met bij voorkeur meerdere doelgroepen. Aanbod Je komt samenwerken met de innovators binnen de GZ; een kleinschalig, enthousiast team van betrokken collega’s met dezelfde missie in de regio PLAATSNAAM. We dagen je uit het beste uit jezelf te halen. Onderlinge uitwisseling van kennis en ervaring maakt dat je jezelf zelf sneller kunt ontwikkelen. Verder vind je: Inschaling conform CAO GGZ, voorkeur voor minimaal 16 uur per week (in overleg in te delen); Veel opleidingsmogelijkheden zoals praktijkopleidingsplaatsen voor gz- en psychotherapie, een uitgebreid opleidingsbeleid voor basispsychologen (cgt / emdr /schema), een eigen opleidingsbudget voor regiebehandelaren en veel in-company opleidingen; Landelijke dekking qua locaties en moderne middelen, zodat je fysiek, digitaal of blended kunt behandelen; Bij Viviq vind je een ecosysteem van partners die in co-creatie samenwerken met hetzelfde doel, namelijk om mensen uiteindelijk zelfs uit de GZ te houden. Wie zijn wij Geestelijke gezondheidszorg voor iedereen op het moment dat, of voordat het echt nodig is; daar gaan we voor bij Viviq. Door het bieden van een mix van fysiek, digitaal of blended zorg, verkorten we stap voor stap de lange wachttijden, vergroten we de zelfredzaamheid van mensen en realiseren we meer inhoudelijke behandeltijd. Vanuit Positieve Psychologie en Gezondheid kijken we samen met cliënten naar hun situatie en de meest geschikte vorm van hulp, waarbij zij zelf de regie houden. Viviq biedt zowel Basis GGZ als Specialistische GGZ, fysiek, digitaal of blended. Zowel professionals in loondienst als ZZP’ers zijn bij ons van harte welkom. Meer weten? Wil je graag meer weten over deze functie of over hoe het is om te werken bij Viviq? Bel/app dan naar Tjalien de Lange op 06-24728880 of mail naar werkenbij@viviqggz.nl. Solliciteren? Kan hieronder door een link naar je LinkedIn-profiel ofwel een CV mee te sturen met een kort bericht. Verder bestaat de procedure uit 2 gespreksrondes, kennismaking met een deel van je team en mogelijk ook een assessment. Verandering begint vandaag!

BIJ ONS VIND JE:

Een groep gedegen innovators die daad bij woord voegen om verschil te maken binnen de GGZ, bijvoorbeeld middels een pilot om de toeleiding van hulpvragen structureel anders te organiseren zodat wachtlijsten korter worden. We werken regionaal altijd met een kleinschalig, enthousiast en hecht team vol betrokken collega’s met dezelfde missie. We dagen je uit het beste uit jezelf te halen. Onder andere door onderlinge uitwisseling van kennis en ervaring, zodat we samen sneller kunnen groeien.

Verder vind je:

  • Inschaling conform CAO GGZ, uren flexibel in te delen in overleg;
  • Veel opleidingsmogelijkheden, zoals praktijkopleidingsplaatsen voor gz- en psychotherapie, een uitgebreid opleidingsbeleid voor basispsychologen (cgt/emdr /schema), een eigen opleidingsbudget voor regiebehandelaren en veel in-company opleidingen;
  • Landelijke dekking qua locaties en moderne middelen, zodat je zowel op locatie als online kunt behandelen;
  • Bij Viviq vind je een ecosysteem van partners die in co-creatie samenwerken met hetzelfde doel, namelijk om cliënten uiteindelijk zelfs uit de GGZ te houden.

SOLLICITATIEPROCEDURE

Viviq waardeert en respecteert de privacy van sollicitanten en potentiële kandidaten en streeft ernaar de privacy en de vertrouwelijkheid te beschermen van persoonsgegevens die Viviq verwerkt in het kader van haar werving en selectieproces.

1.

Bevestiging van de sollicitatie per email, gevolgd door een eerste telefonische oriëntatie.

2.

Eerste gesprek
(online of
telefonisch) met een van onze regiomanagers.

3.

Tweede gesprek,
live op de vestiging,
met het team.

4.

Mogelijk een assessment of online persoonlijkheids-vragenlijst met terugkoppelingsgesprek (telefonisch of videobellen)

5.

Arbeidsvoorwaardelijk gesprek met de regiomanager op locatie.

VERBINDEN ZIT IN
ONS DNA

Meer weten over mee pionieren met ons? Mail ons gerust op werkenbij@viviq.nl, of bel onze Reruitment & HR Consultant Annemarie van Uden op 06 – 16 10 27 88.